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Formations en anglais professionnel spécialisé

Anglais professionnel Certifiant CLOE, Parcours Droit Social, niveau B2>C1 (Avancé)

Ce programme s’adresse aux professionnels du droit social qui souhaitent développer leurs compétences en anglais pour un usage professionnel.

Profils des apprenants

  • Juristes
  • Avocats

Qualité et indicateurs de résultats

  • Taux de satisfaction des apprenants : 100%
  • Nombre d’apprenants entre 2022-2023 : 6
  • Taux d’abandon : 0%
  • Taux de retour des enquêtes : 28%
  • Taux d’interruption en cours de prestation : 0%

Prérequis

Niveau B2

Format

Formation individuelle en visio-conférence

Prix

  • 16h : 1500€
  • 20h : 1740€
  • 40h : 3210€
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Objectifs pédagogiques

  • Present continuous and present simple (1-2), I am doing and I do
  • Past Simple (I did)
  • Past continuous (I was doing)
  • Present perfect (1-2), I have done
  • Present perfect continuous (I have been doing)
  • Present perfect continuous and simple
  • How long have you been?
  • For since.. when? and How long?
  • Present perfect and past (I have done and I did)
  • Past perfect (I had done)
  • Past perfect continuous (I had been doing)
  • Have and have got
  • Used to (do)
  • Present tenses (I am doing / I do) for the future
  • I’m going to do
  • Will and Shall
  • I will and I’m going to
  • Will be doing and will have done
  • Can could and (be) able to
  • Must and can’t
  • Have to and must
  • Should
  • Would
  • Passive (is done/was done)
  • It is said that, he is said to, he is supposed to
  • have someting done
  • Reported speech
  • Questions 1+2
  • Auxiliary verbs
  • be / get used to
  • To…, for..; and so that
  • Countable and uncountable
  • -‘s (your sister’s name) and of… (the name of the book)
  • Pronunciation intermediate

Introduction à la terminologie du monde des affaires

  • Rédiger des mails en anglais
  • Répondre au téléphone en anglais
  • Organiser et participer à des visio-conférences en anglais
  • Négocier en anglais
  • Mener et participer à des réunions en anglais

Législation du travail en anglais

  • La réglementation sur l’emploi
  • Le contentieux social

Contrats de travail en anglais

  • Rédaction et négociation des contrats de travail
  • Les droits et obligations employés/employeur
Relation de travail en anglais
  • Négociations collectives
  • Conventions collectives
  • Syndicats et représentants du personnel
  • Résolution des conflits
Non-discrimination en anglais
  • Etude des lois sur l’égalité des chances
  • Diversity & Inclusion
  • Harcèlement
Sécurité sociale / Retraites en anglais
  • Les différents régimes de sécurité sociale
  • Les différents régimes de retraite

Équipe pédagogique

L’équipe pédagogique est dirigée par James Haillot O’Connor qui a eu l’occasion d’enseigner l’anglais juridique à l’Université Paris II Panthéon Assas, à l’Université de Nanterre ainsi que le droit des contrats à l’American Business School of Paris. Franco-américain, il est titulaire d’un Master 2 en droit privé et du Certificate of Proficiency in English (Cambridge Esol Examinations).

Les formatrice et formateurs sont tous anglophones et titulaires d’une maîtrise en droit délivrée par des Université Britanniques ou Irlandaises.

Moyens pédagogiques et techniques

  • English Grammar in Use Raymond Murphy ISBN: 9781108586627
  • Manuel de terminologie professionnelle LfEX 2023-24
  • Manuel Legal English LFEX 2023

Dispositif de suivi de l’exécution de l’évaluation des résultats de la formation

  • Test de niveau à l’entrée et à la sortie de la formation.
  • Au cours de la formation les apprenants sont testés par leur formateur durant les séances (réalisation et correction d’exercices à l’oral et à l’écrit).
  • Utilisation de l’application Quizlet qui permet à l’apprenant de mémoriser le vocabulaire et au formateur de suivre ce travail tout au long et à l’issue de la formation.